Bank Tabungan Negara atau BTN adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak di bidang jasa keuangan perbankan. Sejak tahun 2012, bank ini dipimpin oleh Maryono sebagai direktur utama.
Cikal bakal BTN dimulai dengan didirikannya Postspaarbank di Batavia pada tahun 1897. Pada tahun 1942, sejak masa pendudukan Jepang di Indonesia, bank ini dibekukan dan digantikan dengan Tyokin Kyoku atau Chokinkyoku (貯金局?). Setelah proklamasi kemerdekaan Indonesia bank ini diambil alih oleh pemerintah Indonesia dan diubah menjadi Kantor Tabungan Pos. Nama dan bentuk perusahaan selanjutnya berubah beberapa kali hingga akhirnya pada tahun 1963 diubah menjadi nama dan bentuk resmi yang berlaku saat ini
PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, memberikan kesempatan kepada putra putri terbaik Indonesia untuk berkarir di PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. yang
terdepan dalam melayani pembiayaan perumahan bagi masyarakat Indonesia.
Anda memiliki kesempatan untuk mengembangkan potensi serta kompetensi
Anda. untuk mengisi posisi sebagai berikut :
Lowongan Kerja BUMN Bank BTN
PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. Membuka Kesempatan Bagi Anda untuk Mengisi Posisi Jabatan Sebagai Berikut :
1. CUSTOMER SERVICE STAFF
Deskripsi Lowongan Kerja :
Customer Service Staff (CS) merupakan posisi rekrutmen
dengan status magang yang berperan sebagai garis terdepan dalam
pelayanan informasi produk dan transaksi perbankan dengan mengutamakan
service excellence
Kualifikasi Lowongan Kerja :
- Warga Negara Indonesia
- Laki-laki dan perempuan
- Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
- Usia maksimum 24 tahun (belum berulang tahun ke-25 pada tahun rekrutmen berjalan)
- Pendidikan minimal D3
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 (skala 4.00)
- Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
- Diutamakan berpenampilan menarik dan berat badan proporsional
- Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN (ayah/ibu/anak/adik/kakak)
- Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun
2. OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)
Deskripsi Lowongan Kerja :
Officer Development Program (ODP) merupakan posisi
rekrutmen pada level officer melalui program pengembangan pemimpin masa
depan Bank BTN dan sekaligus mendidik calon pegawai menjadi bankir
profesional, dimana para calon pegawai dibekali dengan pendidikan dan
pelatihan di kedua sisi baik hard competencies dan soft competencies,
diberbagai bidang baik bidang pendanaan maupun bidang perkreditan.
Kualifikasi Lowongan Kerja :
- Warga Negara Indonesia ;Laki-laki dan perempuan
- Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama ikatan dinas
- Usia maksimal 26 tahun (belum berulang tahun ke-27 pada tahun rekrutmen berjalan
- Pendidikan minimal S1 dari PTN/PTS terkemuka dan memiliki reputasi baikIndeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 (skala 4.00)
- Diutamakan dari jurusan Ekonomi (Manajemen, Akuntansi, dan Studi Pembangunan), Hukum (Perdata dan Pidana), Ilmu Komputer / Teknik Informatika, Teknik (Sipil, Arsitektur, Elektro, ), Psikologi dan Statistika
- Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)Berat badan proporsional dan berpenampilan menarik
- Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 tahun
Catatan :
Lowongan Kerja BANK BTN diterima paling lambat : 30 Juni 2017
Dalam proses seleksi ini pelamar tidak dipungut biaya.Untuk melamar silahkan melalui link di bawah ini
Proses lamaran
EmoticonEmoticon